Неоплачиваемые воскресные дни - законность ограничения отпуска в детском доме

Вопрос №12494472 из г. Уфа
опубликован 07.05.2017, 21:12

Я работаю в детском доме 4 года. У нас ежегодный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней. В прошлом году на расчётном листе заметила, в графе отпускных стоит не 56 дней, а 48. Я позвонила бухгальтеру, она пояснила, что воскресные дни не оплачиваются. Мне не стали объяснять почему так. Законно ли это?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титов Андрей Валерьевич

Юрист Барыш

4.7 24316 отзывов

Доброго времени суток! Объяснение бухгалтера неправомерны. Отпуск предоставляется в календарных днях, это означает, что воскресенье в отпуске тоже оплачивается.

07.05.2017, 21:17

Благодарю за грамотную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Хохряков Андрей Викторович

Юрист из города Ижевск, стаж 4 годa

4.6 4330 отзывов

Доброго времени суток! Нет, это незаконно, оплачиваются все дни, полагающиеся вам в отпуске, если на законодательном уровне предусмотрены 56 дней, соответственно за 56 отпуска вам и обязаны выплачивать заработную плату.

07.05.2017, 21:15

Спасибо за объяснение!

Спросить юриста

Горбачева Мария Валерьевна

Юрист из города Самара

4.8 892 отзывa

Здравствуйте. Это незаконно, так как оплачиваются все дни, в законе так и говорится "календарных дней". Пишите жалобу на бухгалтера, пусть начисляет за не проставленные воскресения.

07.05.2017, 21:34

Наконец-то все понятно, благодарю!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 81 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Неоплачиваемые воскресные дни - законность ограничения отпуска в детском доме

Уфа - онлайн услуги юристов