Как вернуть задолженность по черной заработной плате, имея подписанные директором зарплатные ведомости и справку для банка?
опубликован 17.05.2017, 10:15
Перед мной имеется задолженность по заработной плате в количестве 3 х месяцев, при увольнении отдают только белую часть заработной платы (это примерно 1/3). Можно ли как то вернуть задолженность по "черной" заработной плате, если имеются ежемесячные подписанные директором зарплатные ведомости, которые подаются руководителем отдела, о том сколько кому начислено и справка о реальной заработной плате для банка?
Доброе утро! Можете попробовать потребовать выплатить все, тем более зарплатные ведомости есть. Но если добровольно все не выдадут, придется обращаться в суд. Удачи Вам!
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день! Требуйте возвратить всю сумму, иначе пригрозите, что напишите в прокуратуру и налоговую по этому поводу, а таком случае, в результате проверки, работодатель намного больше может потерять чем недоплаченная зарплата. Что касается самой задержки, то пишите в трудовую инспекцию жалобу.
А в договоре у вас какач зп указано? И зпдолженность образована с учетом премии? Т.е. вам сначала начисляли ведомость подписывали но не платили?
Доброго времени суток!
Весьма проблематично. Нужно в судебном порядке установить факт выплаты зарплаты по серой схеме
Всего доброго, желаю удачи и всех благ!
Если у Вас есть эти реальные документы, то вероятнее всего вы можете получить не выплаченную зарплату в полном размере. При отказе, не затягивая вопроса обращайтесь с иском в суд. возможно помогут в правовой инспекции труда и прокуратуре.
Юристы ОнЛайн: 100 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ульяновск
Похожие вопросы
При увольнении мне переплатили заработную плату могут при с меня потребовать вернуть ее если это не моя вина?
Что делать, если при увольнении не выплатили часть незаконно полученной зарплаты?
Как доказать невыплату черной зарплаты при увольнении и требовать ее выплаты?
Был трудоустроен человек, по факту не работал, зарплату получал. Что за это будет?
В расчетный листах указывается дата отправки в банк ведомости но не денег. Зарплата на самом деле приходит с задержкой 3 недели.
Сотрудник по непонятным причинам не явился на получение зарплаты... как правильно зафиксировать это... и как вручить ему зарплату?
Правовые основы компенсации невыплаты заработной платы и использования чужих денежных средств
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут