Возможность оплаты проезда к месту отпуска для сотрудников - ситуация и правовая основа
опубликован 17.05.2017, 14:04
Сотрудник воспользовался правом на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в ноябре 2016 года за рабочий период с 01.12.2014 по 30.11.2016 года. В мае 2017 года он просит оплатить ему стоимость льготного проезда за следующий двухгодичный период с 01.12.2016 по 30.11.2018 года.
Бухгалтерия отказывается оплачивать проезд, мотивируя это тем, что право на компенсацию есть, но предоставить ее пока нельзя. Т.к. согласно ст. 325 ТК РФ и Положения в организации, работники имеют право на оплачиваемый проезд к месту использования отпуска 1 раз в 2 года.
Законно ли это? И когда сотрудник может воспользоваться этим правом. Начиная с 01.12.2017 года или же только с 2018 г.?
Добрый день! Правомерно отказывают и Вы сами процитировали Закон. - 1 раз в 2 года. Вы использовали право в ноябре 2016 года. Теперь право на оплату проезда появится только в 2018 году.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 33 минуты
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Возможность использования преимуществ проезда в отпуск в 2015 году после предыдущего использования в 2014 году
Вопрос о праве на проезд в отпуск - какой период следует закрыть для сотрудника, который не пользовался этим правом с 2010 года?
Отказ на льготную оплату проезда - что нужно знать о правах работника
Суд решил уменьшить кадастровую стоимость - как происходит возврат переплаты по земельному налогу?
Вопрос о возможности льготного проезда в феврале 2019 года для сотрудника
Вопрос о праве на оплачиваемый проезд в Крайний Север в 2010 году
Спор о праве на оплату проезда к месту отдыха из Республиканского бюджета в две пары лет
Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске
Оплата проезда за 2010-2012 годы была осуществлена с задержкой, оплата за 2013-2014 годы была отказана
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут