Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

[b]счетной ошибки;

ес[b]ли органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.[/b][/b] А так нет. Всего хорошего.

18.05.2017, 18:07

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Краутер Владимир Николаевич

Юрист из города Мурманск, стаж 17 лет

4.6 4451 отзыв

Здравствуйте, Светлана!

Полагаю что не обязаны возвращать неосновательное обогащение на основании ст. 1109 Гражданского кодекса РФ.

Удачи Вам!

18.05.2017, 18:06

Спросить юриста

Аляева Дарья Олеговна

Юрист из города Новосибирск, стаж 9 лет

4.6 2459 отзывов

Здравствуйте! Если расчеты действительно не верны, то работодатель вправе обратиться в суд и взыскать неосновательное обогащение. Решать вам.

18.05.2017, 18:07

Спросить юриста

Бригарь Сергей Игоревич

Юрист из города Тюмень, стаж 25 лет

4.9 214 отзывов

Добрый день. Вне зависимости от продолжительности, если ошибка выявлена сейчас Вы должны вернуть деньги, либо у Вас их просто удержат из заработной платы по Вашему заявлению. В противном случае работодатель подаст в суд и Вы будете вынуждены оплатить еще и судебные расходы.

18.05.2017, 18:07

Спросить юриста

Сушков Максим Вячеславович

Юрист из города Кандалакша

4.5 30427 отзывов

Если это счетная ошибка, то никакого возврата быть не может. Если это ошибка самого бухгалтера, то она обязана возместить причиненный ущерб работодателю.

18.05.2017, 18:10

Спросить юриста