Многодетному судовому врачу предлагают выйти в рейс во время отпуска - что делать и могут ли уволить без содержания?
опубликован 22.05.2017, 07:03
Добрый день! Если у Вас отпуск без сохранения заработной платы, и подписано заявление руководством, то уволить Вас не могут, поскольку у Вас все оформлено и в эти дни Вы находитесь в отпуске без сохранения заработной платы.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
--- Здравствуйте, что значит вы многодетный отец? Матери что у детей нет что ли? если есть мать, то на вас никаким образом не распространяется многодетность и не стоит сочинять и выдумывать. Вас могут просто уволить за прогулы. Удачи Вам и всего хорошего. 
Здравствуйте! Если Вы писали заявление на отпуск, его подписал Ваш работодатель, уволить Вас не смогут. Удачи Вам и всего хорошего!
Здравствуйте.
Если начальник подписал вам отпуск без содержания то уволить Вас не могут. Если не подписал то могут уволить за прогулы.
Само по себе заявление на отпуск ещё не факт его предоставления.!
Счастья Вам, добра и благополучия, с уважением коллектив ООО "ОРИОН".
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 460 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Оренбург
Похожие вопросы
Как уволиться по собственному желанию в связи с выходом на пенсию - правильный способ и возможные проблемы
Сокращение сотрудника по внешнему совмещению - неправильный срок уведомления и проблема отпуска без содержания
Вопрос продления отпуска - выходные дни в счет не идут?
Как правильно располагать отпуск в бюджетной организации?
Конфликт между желанием выйти в отпуск и требованиями начальства - как решить проблему?
Я нахожусь в декр. Отпуске, мне мой руководитель говорит о заморозки моей должности. Это правомерно?
Как предотвратить пропуск срока подачи возражения на судебный приказ во время отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут