Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Жалобы на незаконные переводы - правомерны ли действия работодателя?

Вопрос №12626078 из г. Кемерово
опубликован 02.06.2017, 04:47

В связи с производственной аварией в ремонтом цехе токаря IV разряда. Изотова перевели на работу грузчиком на 2 месяца. В проектном цехе из-за болезни разнорабочего Сазонова перевели в разнорабочим слесаря Большакова. Изотов и Большаков обратились в КТС с жалобами на незаконность перевола. Вопрос: Правомерны ли действия работодателя?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Окулова Ирина Владимировна

Юрист Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43744 отзывa

Комментарий к статье 74 трудового кодекса

Временный перевод на работу, не обусловленную трудовым договором, в связи с производственной необходимостью будет являться правомерным, если производственная необходимость действительно имеет место, т.е. возникли чрезвычайные обстоятельства, которые нельзя было предусмотреть заранее (для предотвращения катастрофы, производственной аварии или устранения последствий катастрофы, аварии или стихийного бедствия, для предотвращения несчастных случаев). Наличие указанных чрезвычайных обстоятельств необходимо во всех случаях временного перевода на другую работу в связи с производственной необходимостью, в т.ч.

Правомерны

02.06.2017, 04:49

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда

Матаев Андрей Геннадьевич

Юрист из города Чита, стаж 10 лет

4.8 21599 отзывов

Здравствуйте.

"Мы все учились понемногу

Чему-нибудь и как-нибудь,

Так воспитаньем, слава богу,

У нас немудрено блеснуть."

Оплатите ответ и получите решение задачи.

02.06.2017, 04:49

Спросить юриста

Похожие темы:
В связи с аварией
Работа грузчиком
Работа слесарь

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 84 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Жалобы на незаконные переводы - правомерны ли действия работодателя?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Кемерово

Похожие вопросы

Токарь IV разряда Изотов и слесарь Большаков обратились в КТС с жалобами на не законный перевод

Незаконный перевод работников - основания и условия

Дискриминация на работе - могут ли работодатели перевести женщин на другую должность без их согласия?

Токарь при выполнении работы пострадал из за снятой ремонтниками защиты. Как должен квалифицироваться случай.

Может ли работодатель уволить за отказ работать без приказа о перемещении в другой цех?

Вопросы перевода на рабочее место без согласия - возможные последствия и правовая защита

Неправомерное переведение бухгалтера на должность уборщицы в связи с производственной аварией - нарушение прав работника