У меня такой вопрос: Могу ли я уволиться без отработки при том что я мать-одиночка с двумя шестилетними детьми?
опубликован 02.06.2017, 20:17
На основании ст.80 ТК можно увольняться при наличии уважительных причин. Однако если вы до этого работали на этих же условиях, то это не повод. Работодатель откажет.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 53 секунды
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Уволиться без отработки при том что вы мать-одиночка с двумя шестилетними детьми вы можете только с согласия работодателя, договаривайтесь,
Добрый вечер. Вы можете написать заявление по статье 80 Трудового кодекса Но необходимо предупредить работодателя за две недели до увольнения. Хорошего приятного вечера.
Добрый вечер. Вы можете уволиться без двухнедельной отработки только По соглашению с работодателем. Иначе невозможно. Всего хорошего и удачи.
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Могу ли я мать одиночка уволиться без отработки 2 недель.
Я слышала что если мать одиночка, можно уволиться без отработки. Правда ли это и есть ли такой закон?
Я мать-одиночка. Могу ли я уволиться без отработки двух недель?
Я мать одиночка с ребенком инвалидом, могу я уволиться без отработки?
Я мать одиночка ребёнку 5 лет, могу ли я уволиться без отработки.
Могу ли я уволиться без отработки 2 недели, если я мать одиночка.
Могу ли уволиться без отработки 2 недели, я мать одиночка, у меня есть ребенок до 3 лет.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут