Скажите я в мае 2011 года увольняюсь, компенсация мне положенна за период 09.2009 и 09.2010 год?

Вопрос №1266539 из г. Таганрог
опубликован 05.04.2011, 11:34

Я в 2010 году не была в отпуске за период с 09.2009 год по 09.2010 год. На дворе уже 2011 год. Скажите я в мае 2011 года увольняюсь, компенсация мне положенна за период 09.2009 и 09.2010 год? Или она сгорает и мне выплатят только за период с 09.2010 по 01.05.2011 год.?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зотов Валерий Иванович

Юрист Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22476 отзывов

Здравствуйте уважаемая Наташа !

Вы зря волнуетесь, так как согласно статьи 127 ТРудового кодекса РФ при

увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.

При увольнении в связи с истечением срока трудового договора отпуск с последующим увольнением может предоставляться и тогда, когда время отпуска полностью или частично выходит за пределы срока этого договора. В этом случае днем увольнения также считается последний день отпуска.

При предоставлении отпуска с последующим увольнением при расторжении трудового договора по инициативе работника этот работник имеет право отозвать свое заявление об увольнении до дня начала отпуска, если на его место не приглашен в порядке перевода другой работник.

Удачи Вам.

05.04.2011, 11:44

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

8 800 505-91-11

Юрист из города Петухово, стаж 15 лет

5.0 216 отзывов

Здравствуйте, Наташа! Если не использовали отпуск, то он не "сгорает". При увольнении Вам должны выплатить компенсацию за все дни неиспользованного отпуска, накопленные за все годы работы у этого работодателя.

05.04.2011, 11:44

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста