Здравствуйте! Выбирать только вам лично. Согласно ст.80 ТК РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

10.06.2017, 19:55

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист из города Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122133 отзывa

--- Здравствуйте, правильно уволиться сможете от обстоятельств которые у вас складываются. Вам никто здесь за вас ничего не решит. Удачи Вам и всего хорошего.

10.06.2017, 19:56

Спросить юриста

Черепанов Алексей Михайлович

Юрист из города Краснокаменск

4.8 9629 отзывов

Здравствуйте. В обоих случаях будет правильно. Но, чтобы так сказать не отрабатывать, лучше написать заявление за две недели до окончания отпуска.

10.06.2017, 19:58

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.9 8217 отзывов

Здравствуйте, Елена! Вы можете уволиться как Вам удобнее, но за 2 недели до увольнения вы должны предупредить своего работодателя об увольнении по собственному желанию, это сделать можно и перед отпуском и во время отпуска. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

10.06.2017, 20:03

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Баткаева Юлия Викторовна

Юрист из города Москва, стаж 5 лет

4.8 11498 отзывов

Здравствуйте.

На ваше усмотрение, можете уволиться с последующим увольнением, т.е уведомили за 2 недели, а сами отдыхаете в отпуске. Придете в последний день отпуска и заберете документы и расчет.

10.06.2017, 20:17

Спросить юриста