Порядок отпусков при периоде декретного отпуска и ухода за ребенком до 3-лет

Вопрос №12685268 из г. Смоленск
опубликован 13.06.2017, 14:03

В январе 2014 ушла в декрет (3-й ребенок) взяв перед ним отпуск за отработанное время с 1.09.2013-31.08.2014, приступила к работе с февраля 2016, отработав и уйдя в ежегодный отпуск (56 кал. дней). С 1.09.2016 ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3-лет. Вышла на работу в мае 2017. Ежегодный отпуск выпадает летом, т.к. у преподавателей отпуск летом. Положен ли ежегодный отпуск или на этот период писать заявление за свой счет?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31138 отзывов

Здравствуйте. Полагаю, что отпуска у вас уже идут авансом. Обратитесь для точного расчета в ОК. Поскольку тут очень мало информации. Вы указываете "ушла в декрет", не указывая - что это за отпуск. С какого по какой период он длился. А это важно, поскольку в стаж работы включается отпуск по беременности и родам, а отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет - нет.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

13.06.2017, 14:17

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Наталья

Автор вопроса

0 отзывов

Отработала с 1.09.2013 по январь 2014, за этот период был предоставлен отпуск перед декретом с января 2014 (56 дней) и сразу в марте 2014 ушла в декрет. Рабочий год с сентября 2013 по сентябрь 2014.

13.06.2017, 14:24

Спросить юриста

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист из города Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31138 отзывов

Здравствуйте. Вы меня не слышите? Я говорю о неизвестности отпусков, тех самых, что Вы называете декретом. Нужны точные даты. Но извините, в рамках консультации считать Вам никто ничего не будет. Для этого у Вас на работе есть инспектор ОК, у которого есть Ваши документы. И зарплата именно за подобные рассчеты.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

13.06.2017, 14:29

Спросить юриста

Сушков Максим Вячеславович

Юрист из города Кандалакша

4.5 30427 отзывов

Вы переде отпусков по БиР использовали уже свое право на ежегодный оплачиваемый отпуск, поэтому ни о каком отпуске после выхода из декрета речи быть не может. Всего доброго.

13.06.2017, 14:32

Спросить юриста

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист из города Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Присоединять Вам уже нечего, заработанный отпуск был уже использован перед отпуском по БиР. Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Сейчас работодатель может предоставить Вам авансом отпуск за период "май 2017 - апрель 2018" либо брать отпуск без сохранения заработной платы.

13.06.2017, 14:33

Спросить юриста