Вопрос о правах - уменьшение зарплаты после прихода нового директора и изменения штатного расписания
Вопрос №1270549
из г. Сергач
опубликован 09.04.2011, 11:47
опубликован 09.04.2011, 11:47
Мне 32 года.. на данном предприятии 5 лет работаю без нареканий.. с приходом нового директора изменилось и штатное расписание.. в результате мне в одностороннем порядке уменьшили зарплату на 1200 рублей.. сейчас моя зарплата составляет около 5000 тыс рублей.. а обьем работ превышает всякие нормы.. я мать двоих несовершенных детей.. одна содержу семью.. какие у меня есть права.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
об уменьшении зарплаты вас должны были предупредить за два месяца, причем данное уменьшение возможно в 2-х вариантов: первое: в связи с производственной необходимостью (издается приказ, уведомляются работники за 2 месяца), второе - по соглашению сторон - здесь не нужно уведомлять за два месяца..в вашем случае как я понимаю, работодатель снизил размер заработной платы в одностороннем порядке без вашего уведомления...вариант один: писать жалобу в трудовую инспекцию о защите нарушенных прав, в прокуратуру...
09.04.2011, 11:51
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 823
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Вопросы начисления и удержания зарплаты при отсутствии изменений в штатном расписании - что делать?
Уменьшили зарплату на 30% - возможность увольнения с работы идет в статью
Законно ли это, и если да, то зачем нужно штатное расписание?
Изменения в оплате труда на Балахнинском Пассажирском Авто Предприятии - правомерны ли вычеты из зарплаты?
Как защитить свои права, если работодатель платит меньше, чем заявлено в штатном расписании?
Влияет ли новое штатное расписание на мою должность и зарплату в ООО при наличии договора о работе?
Скажите, имеет ли право работодатель уменьшить работнику заработную плату, не получив на то согласия работника?
Мать-одиночка с долгом в 450 тыс. рублей - попадает ли под закон о банкротстве и каковы последствия?
Несправедливые списания - Банк снимает всю зарплату для погашения кредита - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут