И на какую ставку смогут меня оформить, если на основной я оформленна на полную ставку?
опубликован 14.04.2011, 13:54
Здравствуйте, Елена!
Вы имеете право на трудоустройство во время декретного отпуска. При этом пособие должно продолжать выплачиваться.
Работа по совместительству может выполняться не более четырех часов в день. В течение месяца продолжительность рабочего времени при совместительстве не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени. Это означает, что если учетный период рабочего времени - одна неделя, норма рабочего времени - 40 часов в неделю, то продолжительность рабочего времени совместителя не может превышать 20 часов в неделю.
Однако, совсем не обязательно, чтобы совместитель обязательно отрабатывал именно четыре часа в день и половину месячной нормы рабочего времени. Труд.договор может предусматривать и иное количество часов, которое будет нормой рабочего времени совместителя.
совместителю можно установить любой режим рабочего времени при котором будут соблюдаться такие ограничения продолжительности ежедневной работы и количества рабочих часов в месяц.
Оплата труда совместителей производится пропорционально отработанному времени.
Есть, конечно, и второй вариант-заключение гражданско-правового договора (договор подряда,оказания услуг и т.п.).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ейск
Похожие вопросы
Можно ли сохранить пособие при работе по совместительству на ставку 0.75 и на основной работе?
Как устроиться на работу, находясь в декретном отпуске за ребёнком до 3-х лет на основной работе?
Возможность устроиться на другую работу в декретном отпуске на полставки и наличие пособия по уходу за ребенком
Возможно ли официально устроиться на работу на полставки во время декретного отпуска и сохранить прежнюю работу?
Возможно ли официально устроиться на вторую работу на полную ставку, находясь в декретном отпуске по уходу за ребенком?
Вопрос о конфиденциальности - Могут ли новые работодатели узнать о моем отпуске по уходу за ребенком?
Можно сформулировать такой заголовок - Уволиться с основной работы в декрете и сохранить право на получение пособия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут