Срок увольнения сотрудника с отработкой 2 недели после подписания заявления директором
опубликован 27.06.2017, 05:02
ТК РФ.
Статья 14. Исчисление сроков
Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 25 минут
Здравствуйте, Елена!
Последним рабочим днем будет являться день увольнения. Вам должны выдать расчет, трудовую книжку, а Вам надо отдать все что Вам было передано.
И какой день (число) будет считаться днем увольнения?
Добрый день! В таком случае вас обязаны уволить третьего июля текущего года. Все сроки начинают исчисляться на следующий день.
Предыдущий коллега вам неправильно посчитал-
Исчисление вашего срока начинается с 21 июня, поэтому двухнедельный срок предупреждения об увольнении истекает 4 июля 2017 года
(первая неделя-с 21 июня по 27 июня включительно; вторая неделя- с 28 июня по 4 июля включительно)
Этот день не будет вашим последним рабочим днем, соответственно и днем увольнения.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Определение последнего рабочего дня при увольнении по собственному желанию
Заявление по собственному желанию - дата отработки после больничного - вопрос к директору
Скажите, какой день будет считать последним рабочим днем?
Последний рабочий день после отправки заявления на увольнение
Хочу уволиться с работы по собственному желанию после отпуска, который будет со
Увольнение по собственному желанию - определение последнего рабочего дня и возможность ставки на дорогу при работе по вахте
Вопросы о последнем рабочем дне и отработке после написания заявления по собственному желанию во время испытательного срока
Подскажите, какой день будет являться последним днем работы (днем увольнения) работника?
Какой день будет последним рабочим при увольнении по собственному желанию 10 февраля?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут