Вопрос о возможном увольнении студента 5 курса, не допущенного до защиты диплома, в гостевом учреждении
опубликован 28.06.2017, 15:02
Если одним из условий принятия на работу было получение вами образования. То конечно могут уволить как лицо, не соответствующее занимаемой должности.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Если Ваша должность содержит требования, в которой указано обязательное наличие высшего образования, то могут расторгнуть договор. Всего хорошего.
Но я же устраивался так же без наличия высшего образования, законно ли будет работать там до защиты в следующем году?
Здравствуйте! Вас взяли на работу при условии, что Вы летом получите и принесете диплом. Сейчас все зависит от работодателя. Если он Вас уволит, то все будет правомерно. Но возможно, он еще раз пойдет вам навстречу и согласится подождать до следующей защиты. Удачи и добра!
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Проверка на плагиат перед защитой диплома - правомерно ли это и почему время ее проведения различается в ВУЗах?
Оплата за допуск к защите диплома - законное требование или несправедливость?
Проблема с передачей документов при переводе из одного вуза в другой
Вопрос о пересдаче Госов через год после отчисления в ВУЗе
Институт отказывает в предоставлении справки-вызова на написание диплома на 4 месяца - возможно ли такое?
Возможно ли считать ученика студентом вуза без диплома? Могут ли отказать в справке с мета учебы перед защитой диплома?
Отсутствие выдачи диплома после защиты - как решить ситуацию и существуют ли сроки выдачи документа?
Имеют ли они на это право, при условии, что оплата за обучение мной произведена своевременно, и сессия посещается без пропусков?
Как я поступила в ловушку мошенников - опыт студентки в попытке купить главу дипломной работы.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут