Анастасия
20.05.2016, 17:00
Необходимость в восстановлении графика и принятии на работу четвертого сотрудника - как правильно составить заявление директору
Читать ответы (2)
Меня интересует такой вопрос, работа ли 5 человек и график был день ночь отсыпной и два выходных, сейчас нас три человека и ходим мы по графику день ночь отсыпной без выходных, есть ли нарушение ТК?
Нарушение трудового законодательства будет если Вам не заплатят за переработанные часы. Прочтите на предприятие где Вы работаете Положение о внутреннем распорядке, если у них нет суммированного учета рабочего времени (Статья 104. ТК РФ Суммированный учет рабочего времени), то согласно ст. 99 ТК РФ Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.
Юристы ОнЛайн: 47 из 47 453 Поиск Регистрация