Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Олеся Юрьвна

Задано вопросов 5, из них VIP - 0

Липецк, 01.07.2017, 12:36

Несоблюдение норм трудового законодательства и вопросы возмещения в реабилитационном центре семьи и детям

Вопрос №12785610 из г. Липецк
опубликован 01.07.2017, 12:36

Я работаю воспитателем в реабилитационном центре социальной помощи семье и детям. В смене три воспитателя, во время отпусков нам подмену не дают и не доплачивают. В летний период одного из воспитателей ставят с двух часов, чтобы не было переработки, а количество детей превышает прописанного в трудовом договоре. Законно это? И куда на обратиться?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Акмалов Айрат Габбасович

Юрист Уфа

4.8 13539 отзывов

Здравствуйте! В данном случае вам необходимо обратится в трудовую инспекцию или в прокуратуру

В соответствии с законодательством РФ.

01.07.2017, 14:40

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 1 час

Плотников Олег Дмитриевич

Юрист из города Ростов-на-Дону

4.7 4788 отзывов

Безусловно это незаконно, поэтому с жалобойу Вы имеете обратиться в трудовую инспекцию или в прокуратуру, чтобы провели проверку деятельности вашего реабилитационного центра на предмет соблюдения трудового законодательства.

01.07.2017, 14:13

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Несоблюдение норм трудового законодательства и вопросы возмещения в реабилитационном центре семьи и детям

Юридические услуги в Липецк

Похожие вопросы

Подменный воспитатель в детском саду - Положен ли ему отпуск на логопедической группе?

Почему у воспитателей реабилитационных центров забрали отпуск Вместо 56 дней стало 28.

Вопросы нарушений расписания воспитателей в детском саду - что делать, когда нет приказа от заведующей?

Заведующая детским садом заставляет работать воспитателей за отсутствующего коллегу - как правильно отказаться?

Нарушение прав воспитателей в условиях кадрового дефицита и двухсменной работы без оплаты

Я работаю в детском саду воспитателем.

Должна ли я работать в две смены (по 12 часов) если второй воспитатель уходит в отпуск?