Отказ работодателя от предоставления заработной платы на карту - проблемы и возможные решения

Вопрос №12790000 из г. Белгород
опубликован 02.07.2017, 15:56

При оформлении на работу я предоставил работодателю реквизиты сччета карты, но работодатель их не принял сказал что в течении испытательного срока я буду получать деньги через кассу а там всего 3 дня и большая очередь как быть.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Дмитрикова Лариса Викторовна

Юрист Людиново

4.9 4206 отзывов

ТК РФ, Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Как быть в данном случае решать Вам, так как испытательный срок может закончится без продолжения работы.

Всего хорошего.

02.07.2017, 16:09

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист из города Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток. Вы можете написать заявление работодателю и приложить к нему реквизиты для перечисления денежных средств. Однако, требовать деньги на карту можно только если это предусмотрено трудовым договором. По общему правилу порядок и место выплаты заработной платы устанавливается самим работодателя в соответствии со статьей 136 Трудового кодекса.

02.07.2017, 16:07

Спросить юриста

Черных Татьяна Сергеевна

Юрист из города Саранск, стаж 16 лет

4.8 8014 отзывов

Здравствуйте В вашем случае лучше согласиться с условиями работодателя поскольку период испытательного срока невелик. Это кратко временные неудобства.

02.07.2017, 16:16

Спросить юриста