Возможно ли получение дополнительной материальной помощи при отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, если ребенку уже почти 2 года?
опубликован 05.07.2017, 09:30
Здравствуйте.
Один раз в год вы вправе просить у работодателя материальную помощь, при наличии уважительных причин, но это только его добровольное решение, выдавать вам ее или отказать в ней.
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Доброго времени суток. Материальная помощь является добровольной и выплачивается работникам на основании внутренних документов, утвержденных работодателем. По данному вопросу необходимо обратиться к работодателю и прибегнуть к документам, предоставляющим право на получение таких выплат.
Хочу уточнить, что мы многодетная семья (малообеспеченная)
, у нас трое детей.
Здравствуйте! На основании локальных актов работодателя может быть предоставлена помощь, обратитесь к работодателю. Удачи Вам и всего хорошего!
Все зависит от внутренних локальных документов работодателя.. Возможно эти документы предусматривают дополнительные меры поддержки многодетным семьям.
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Военнослужащим матерям положена ли материальная помощь в период отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет
Работодатель требует написать заявление по собственному желанию - можно ли вернуться в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет?
Можно ли получить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, если я материально ответственное лицо?
Ребенку 1,10, нахожусь в неопл. Отпуске по уходу до 3 х лет, с 15.12.20 г отпуск поБиР, как начисляется мнепособие по БиР.
Скажите пожалуйста, если я сижу с ребёнком в декретном отпуске до 3 лет, могу ли я получать материалу.
Каким образом должна поступить мать, находящаяся в декретном отпуске до 3-х лет, когда ребенок поступает в детский сад?
Как получить отпуск в период адаптации ребёнка в детском саду?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут