Может ли мама задержаться в декретном отпуске после его окончания?
Вопрос №12806369
из г. Черемхово
опубликован 05.07.2017, 14:05
опубликован 05.07.2017, 14:05
Человек в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Мамочка не хочет выходить на работу, но место на предприятии хочет удержать за собой на некоторое время (год-другой). Есть ли закон по которому мамочка может находиться в декретном отпуске ещё 1-2 года?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день! Женщина может написать заявление о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы. В соответствии со ст. 128 ТК РФ отпуск предоставляется по заявлению работника ввиду семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам. Срок отпуска согласовывается между работником и работодателем.
05.07.2017, 14:31
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день. Отпуск по уходу за ребенком в соответствии с трудовым законодательством составляет три года, продлить его на более длительное время нельзя.
05.07.2017, 14:08
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
5
12 169
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 519
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Можно ли заменить заявление по уходу на положенный ежегодный отпуск в данной ситуации?
Могу ли я сохранить свое рабочее место после декретного отпуска?
Возможность работы на полный рабочий день по совместительству в период декретного отпуска - права и ограничения
Перевод на другое декретное место после окончания больничного по БиР
Возможен ли увольнение работника находящегося в декретном отпуске по совместительству
Вопросы о возможности устройства на новое место работы и последующем отпуске до 3 лет после банкротства предприятия
Правомерность увольнения временного сотрудника в отпуске по уходу за ребенком при возвращении постоянного сотрудника
Нужно ли выходить на работу во время беременности после отпуска по уходу за ребенком с двухлетним стажем?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут