Как выжить на пособии во время ликвидации отдела и ограничениях по закону 357-ФЗ - возможность обращения в суд для получения полной суммы пособия.
Вопрос №1285748
из г. Тула
опубликован 27.04.2011, 10:41
опубликован 27.04.2011, 10:41
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Наш отдел ликвидировали, хотя головное предприятие осталось работать в Москве. Я пришла в собес подавать документы на выплату пособия, которое у меня 13100 руб. Мне сообщили, что есть закон 357-ФЗ от 13.12.2010 ограничивающий сумму работникам по ликвидации до 8777 руб. Я с 2-мя детьми на эту сумму не проживу, а работать если младшему 4 месяца невозможно. В собесе сказали также, что был закон по которому я могла получать пособие в полном объеме и предложили обращаться суд.
1. Есть ли законы которые обязали бы предприятие, которое работает вполне успешно, доплатить разницу в пособии? Они при ликвидации гарантировали, что я буду получать в собесе 13100.
2. Могу ли подать в суд на получение пособия в полном объеме-13100, говорят, что такой закон есть. Что это за закон?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В случае ликвидации организации, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства в размере, ранее выплачиваемом по месту работы, т.е. в размере 40 % среднего заработка. При этом названное пособие выплачивается органами социальной защиты населения со дня, следующего за днем увольнения с работы по день исполнения ребенку возраста полутора лет.
02.05.2011, 13:05
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 дней
Юридические услуги в Тула
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Особенности и сумма пособия на ребенка при оформлении через собес
Выплата минимального пособия при увольнении после отпуска по уходу за ребенком - законодательство и объяснение
Какая статья какого закона говорит
Плюсы и минусы увольнения по соглашению и сокращения по ликвидации в отпуске по уходу за ребенком - вопрос пособий и выплат
Изменение размера пособия по уходу за ребенком - справедливо ли это?
С 1 сентября я с работы ушла в отпуск по уходу за ребенком и мне начали начислять пособие на работе.
Мужу на работе единовременное пособие не выплачивают, ему даже дали справку о том, что пособие не подавалось.
Возможности получения детских пособий через почту - какими статьями закона это подтверждается?
Как сохранить пособие при увольнении по ликвидации офиса в декрете?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут