Пособие на работе было 13800 руб. Теперь в собесе начислили около 9000 руб как безработной.
опубликован 04.08.2012, 23:15
Уволена при ликвидации предприятия находясь в отпуске по уходу за ребенком. Пособие на работе было 13800 руб. Теперь в собесе начислили около 9000 руб как безработной. Сказали согласно 81-фз. В чем моя вина, что ликвилировали предприятие?
Как смогли у государства (к которому требования предъявляете) получить такое пособие?
Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ
"О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
(с изменениями от 24 ноября 1995 г., 18 июня, 24 ноября, 30 декабря 1996 г., 21, 29 июля 1998 г., 17 июля 1999 г., 10 июля, 7 августа 2000 г., 30 мая, 28 декабря 2001 г., 25 июля 2002 г., 22 августа, 29 декабря 2004 г., 22 декабря 2005 г., 5 декабря 2006 г., 25 октября 2007 г., 1 марта, 14, 23 июля, 25 декабря 2008 г., 24 июля 2009 г., 7 марта 2011 г.)
"Статья 15. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах:
1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми - лицам, указанным в абзацах шестом - восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона;
40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, - лицам, указанным в абзаце втором части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. При этом минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может быть менее размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах шестом - восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона;
40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, - лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. При этом минимальный размер пособия составляет 1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6 000 рублей.
В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальный и максимальный размеры указанного пособия определяются с учетом этих коэффициентов".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 10 часов
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Что делать, если выходное пособие при ликвидации предприятия не выплачивают?
Как выжить на пособии во время ликвидации отдела и ограничениях по закону 357-ФЗ
Выплаты пособия при увольнении из-за банкротства - 5182 рублей или 3000 рублей?
Имеются ли выплаты после ликвидации предприятия для сотрудников на срочном трудовом договоре
Как получить справедливое пособие после увольнения в связи с ликвидацией предприятия?
Выплаты при ликвидации предприятия - пособия и алименты
Неправильное начисление пособия при увольнении после декретного отпуска - нужна помощь
Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет, Предприятие ликвидировалось
Задержка выплаты пособия и банкротство предприятия - что делать маме-одиночке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут