Не могу устроиться на работу, не пропускает служба безопасности.
опубликован 17.07.2017, 17:30
Не могу устроиться на работу, не пропускает служба безопасности.
Во-первых это зависит от должности на которую вы устраивайтесь, во вторых это могут быть различные причины, таких причин очень много, например к ним могут относится: судимость, причём необязательно ваша, это могут быть близкие родственники, судимость сможет быть как погашенная, так и непогашенная какие-то административные правонарушения. Общественная активность, например участие в митингах и даже посты в соц сетях. Отрицательные рекомендации с прежних мест работы. Странные и необычные увлечения. Список очень большой и к сожалению работодатель отказывается озвучивать причины отказа.
7 юристов дали 8 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Вероятно есть тому причина, возможно было раннее какая-либо судимость, или возможно ещё что-либо, что и препятствует поступлению на работу.
Согласно ст. 64 ТК РФ
по письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.
Вы вправе обжаловать отказ в судебном порядке и не надо этого бояться.
Требуйте письменный отказ в приеме на работу и далее с иском в суд.
- см. ст. 64, 381 ТК РФ.
Подайте работодателю письменное заявление в котором просите сообщить причину отказа в трудоустройстве, ТК РФ Статья 64.
Здраствуйте. В таком случае Вам остается искать только вакансии, к которым у службы безопасности нет пристального внимания.
Требуйте письменный отказ и далее в суд, нужны основания для отказа.
- см. ст. 64, 381 ТК РФ.
Александр, тут два варианта, или искать другие варианты, или в суде оспаривать отказ в трудоустройстве.
Судимости не было, задолженностей тоже нет, куда можно обратиться в этой ситуации? Должно же быть решение?
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 453 Поиск Регистрация