Отказ в записи работы по часовой оплате в трудовую книжку - разъяснения и нормативно-правовые документы

Работал в государственном ВУЗе с 2003 года по 2009 год совместителем, с 2009 года по ноябрь 2016 на штатной должности (постоянное место работы), с ноября 2016 по январь 2017 по часовиком там же, с января 2017 по н.в. на прежней штатной должности профессора. По часовиком работал по настоянию руководства, т.к. в ноябре 2016 истек срок трудового договора, а новый со мной заключили в январе 2017, предложив в ноябре уволиться, а с января быть вновь оформленным. Что я и сделал, а период с ноября 2016 по январь 2017 мне предложено было поработать по часовиком, с той же нагрузкой, и с тем же функционалом. Трудовая книжка оставалась в отделе кадров того же государственного ВУЗа, мне не выдавалась. При обращении в кадры за копией трудовой книжки, мне сказали, что она не полностью заполнена, нет последних записей, я попросил сделать запись за период работы по часовиком. На что получил отказ, с мотивировкой, что записи о работе по часовиком в трудовую книжку не делаются. Я продолжил настаивать на записи. Прошу дать разъяснения по проблеме, со ссылками на нормативно-правовые документы. По другому в ВУЗе очень трудно разговаривать, просить и тем более требовать. С уважением Петр Иванович. Электронный адрес: ipk.ipro@mail.ru