Рассчет зарплаты и сроки при увольнении по договору - нужно ли отрабатывать две недели?

Вопрос №12888036 из г. Череповец
опубликован 21.07.2017, 17:28

Работаю по договору ---вопрос ---при увольнении в какие сроки меня рассчитают в зарплате и надо ли будет отрабатывать две недели как при устройстве по трудовой книжке Заранее спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Михайловский Юрий Иосифович

Юрист Москва, стаж 8 лет

4.5 33735 отзывов

В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

21.07.2017, 17:30

Наконец-то все понятно, благодарю!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104796 отзывов

Окончательный расчет с работником производится в день увольнения, то есть в последний день работы. Заявление об увольнении вы должны подавать не позднее чем за две недели до предполагаемого увольнения.

21.07.2017, 17:30

Спросить юриста