Потребование компенсации от работодателя за лечение после травмы во время работы на даче без официального документа

Вопрос №12894833 из г. Москва
опубликован 23.07.2017, 15:19

Работаю с семейная пара на даче помошник и по хозяйству, устроились в 8 го апреля. Но работаем не официально без документа. И 8-го июня я упал с лестницы сломал руку и ногу ногу зделали операцыю за свой щ ё т я потратил за операцыю 100 000 р зарплата у нас 65000 р я сейчас немогу ходить нога и рука в гипсе в конце августа работадатель нам дает отбой говорит что другие будут работать чтобы не потерять работу 21 июня я позвал брата из Узбекистана чтобы за меня работал мы я сейчас лежу на даче где работаю врачи сказали 4-месяца на костылях надо и работадатель от нашей зарплаты минисует за июнь и август 30 000 р за не исполнение ремонтных работ а брат неможет сделать ремонт которые они требует в конце августа нас увольняют скажите пожалуста можно потребовать у работадателя хотябы компесировал за мою лечению?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

День добрый, если есть доказательства факта работы устанавливайте трудовые отношения с работодателем в судебном порядке, удачи Вам!

23.07.2017, 15:22

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

8 800 505-91-11

Добрый день, Ахмед! Вам может помочь только обращение в суд и установления факта трудовых отношений. Но для работодателя это крайне не выгодно, так как скрыт факт производственной травмы. Поэтому предупредите работодателя, что если он не оплатит ваше лечение, вам придется обращаться с иском в суд. Советую обратиться к юристам в личную почту они помогут в решении вашей проблемы, подскажут пути и способы ее решения, составят необходимые документы. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

23.07.2017, 15:58

Хороший ответ. Спасибо!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста