Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Степанюк Татьяна Ростиславовна

Задано вопросов 20, из них VIP - 0

Таруса, 29.07.2017, 10:55

Правомерность перевода в третью категорию фельдшер-технолога с меньшим окладом у человека с опытом работы 30 лет

Вопрос №12926380 из г. Таруса
опубликован 29.07.2017, 10:55

30 лет работаю фельдшер лаборантом КДЛ по диплому специальность фельдшер-лаборант сейчас меня перевели на третью категорию фельдшер технолог с меньшим окладом что за приказ имеют ли право это делать как мне быть.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39429 отзывов

Добрый день! Любые изменения в трудовой договор, могут производиться только с вашего согласия. Одного Приказа мало.. Если согласие у Вас получено не было о переводе и снижении оклада,-пишите жалобу в трудовую инспекцию.

29.07.2017, 11:34

Спасибо, буду знать.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 29 минут

Вантеева Марина Викторовна

Юрист из города Чебоксары, стаж 15 лет

4.5 25951 отзыв

Вас должны были за два месяца до издании приказа уведомить об изменении трудового договора. И только с Вашего согласия перевести на менее оплачиваемую должность. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

29.07.2017, 11:24

Выражаю признательность за помощь.

Спросить юриста

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104858 отзывов

Не имеют права без вашего согласия перевести на нижестоящую должность.

Если в учреждении меняются организационные условия труда, то об этом вас обязаны были Уведомить не позднее чем за два месяца до введения этих изменений, и если работодатель этого не сделал, то вы имеете право обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

29.07.2017, 11:26

Спасибо, все понятно!

Спросить юриста

Похожие темы:
Категория фельдшера
Диплом фельдшера

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерность перевода в третью категорию фельдшер-технолога с меньшим окладом у человека с опытом работы 30 лет

Похожие вопросы