Уволен задним числом после бронхита и отказ в выплате - что делать?
Вопрос №12946806
из г. Москва
опубликован 02.08.2017, 11:02
опубликован 02.08.2017, 11:02
Вопрос такой, устроился на работу по договору, проработал немного и заболел бронхитом, пошел на больничный, после выхода с больничного мне говорят что я уволен и больничный не примут, уволял задним числом и расчет не хотят давать, как быть в такой ситуации?
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день! Но здесь конечно ряд нарушений налицо, Вам нужно обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру, чтобы провели проверку, а работодателя привлекли к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ, так же можете обратиться в суд в защиту своих прав.
02.08.2017, 11:06
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 41 секунда
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (ред от 01.10.2026)
Здравствуйте не имеет права по трудовому законодательству вы легко вы становитесь в судебном порядке а сейчас для начала Напишите жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру этого же района.
02.08.2017, 11:03
Павел, не ждите, а обращайтесь в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате и оплаты больничного. Но чтобы вам помочь, необходимо смотреть договор, который между вами заключен, он у вас на руках?
02.08.2017, 11:04
Вам нужно обращаться с жалобой ву Трудовую инспекцию Вашего города, либо в прокуратуру и просить провести проверку по данному факту.
02.08.2017, 11:04
Здравствуйте, Павел! Если Вы были официально трудоустроены, то Вас не имели права уволить во время больничного, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд для восстановления на работе. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
02.08.2017, 11:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Доброе утро, Павел!
Вам следует обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя, подробно изложив свою ситуацию.
02.08.2017, 11:22
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Только устроилась. Отработала 2 дня и заболела. Оплатят ли мне больничный и как он будет считаться.
Работодатель угрожает уволить из-за продолжительного больничного - сроки и действительность законодательства
Человек устроился на работу, отработал 2 дня и ушел на длительный больничный, вопрос-" оплатят ли ему по больничному листу"?
Как получить оплату больничного после увольнения - документы и порядок действий
Первый больничный - 120 дней. После этого работник выходит на работу. Через месяц он может опять уйти на больничный?
Если у меня прогул 1 день, а со следующего дня у меня открыт больничный, имеют ли право меня уволить!?
Можно ли уволить сотрудника, работающего в ТС Пятёрочка, если он уйдет на больничный?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут