Вопрос о предоставлении ставки после окончания отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет для учителя в школе

Вопрос №12996586 из г. Москва
опубликован 10.08.2017, 21:35

Здравствуйте. Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Ребёнку три года исполнится 30 декабря. Я работаю учителем в школе. Хотела бы досидеть до трёх лет, а не выходить 1 сентября. Обязан ли директор школы предоставить мне ставку с 31 декабря? У меня потеряется пед стаж, если этого не произойдёт. Каким законом в разговоре с ним я могу оперировать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бабушкина Ирина Евгеньевна

Юрист Ростов-на-Дону

4.7 82 отзывa

Добрый вечер!

Согласно ст.256 ТК РФ На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Соответственно директор обязан предоставить ваше место после выхода из отпуска по уходу за ребенком.

10.08.2017, 21:41

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

ООО "ПРАВОПРО"

Юридическая фирма из города Москва

4.9 10894 отзывa

Евогения, добрый день!

Вам обязаны предоставить Вашу должность в день выхода из отпуска по уходу.

Статья 256 ТК РФ. Отпуска по уходу за ребенком

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Однако, возможно Вам стоит выйтитна неполную занятость с сентября, чтобы гарантированно иметь ставку?

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

10.08.2017, 21:45

Спросить юриста