Обязательно ли создавать комиссию по назначению стимулирующих выплат?
Вопрос №13014383
из г. Краснодар
опубликован 14.08.2017, 15:38
опубликован 14.08.2017, 15:38
Обязательно ли создавать комиссию по назначению стимулирующих выплат?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброго времени суток
Мой Вам ответ короткий по этому вопросу:
Нет, Вы не обязаны создавать такую комиссию
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
14.08.2017, 15:40
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 507
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
90
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 046
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
114
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
144
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Иркутск
Костюкевич Р.Г.
5
82
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Можно ли убрать стимулирующие выплаты бюджетникам и сохранить только оклад
Право директора на установление стимулирующих выплат как учителю на основании протокола комиссии
Как защитить свои права при составе комиссии по трудовым спорам
Может ли директор школы исправлять стимулирующие выплаты по приказу, если комиссия ошибочно распределила их?
По мнению директора школы.
Отказ в выплате стимулирующих выплат на работе - правомерность действий руководителя и возможности обращения
Возможность создания приказа о назначении стимулирующих выплат для педагога
Нарушения при выплате стимулирующих выплат - директор игнорирует комиссию и передает деньги сотруднику для личных целей.
Законность вычета доплаты до МРОТ из стимулирующих выплат в размере 1357 р, которые работодатель решает свободно каждый месяц
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут