Совмещение работы и получение пособия на уход за ребенком - возможно ли это?
опубликован 22.08.2017, 09:19
Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,6 лет! Могу ли я одновременно устроится в другую организацию на работу, но при этом получать пособие на первой работе?
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Следует отметить, что действующим трудовым законодательством не установлена предельная продолжительность неполного рабочего дня или недели.
На полный день устроиться не можете на в режиме неполного рабочего дня можете устроиться.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
ТК РФ, Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Всего хорошего.
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 453 Поиск Регистрация
Тверь - онлайн услуги юристов
Возможно ли устроиться на другую работу и продолжать получать пособие по уходу за ребенком до трех лет?
Отпуск по уходу за ребенком - возможность работать на неполный рабочий день в другой организации с сохранением пособия.

Вопросы об устройстве на новую работу и сохранение пособия по уходу за ребенком при увольнении в отпуске по уходу
Вопрос о возможности получения пособия во время работы на дому в другой организации
Вопрос совместительства во время декретного отпуска по основному месту работы и возможные риски.
