Скрытая вредность трудового процесса - возможность искать компенсации за 2014-2015 года
опубликован 26.08.2017, 04:18
Доброго времени суток... Дело в том что в марте я подписала доп соглашение о вредности что с 2017 мне будут платить за вредность присвоен 3.2 ккласс вредности по результатам спец оценки условий труда проведёных с в марте 2016 года... А с момента моего трудоустройства 3 сентября 2013 по 2016 год нам говорили что у нас не была проведена спец оценка труда и нам за эти годы не положено выдать компенсацию за вредность... но в июне 2017 года я узнала с нашего сайта что 2014 году была произведена спец оценка условий труда и моей профессии был установлен класс вредности 3.2 где мне было положено доплата за вредность а также 7 дней дополнительно к отпуску Значит работодатель скрыл от нас вредность. Могу ли я подать в суд за 2014 - 2015 год кампенсации за вредность.
Здравствуйте уважаемая Галина Геннадьевна! Конечно же вы можете подать иск в суд при наличии законных оснований. Желаю удачи и успехов Вам. С уважением, А.А. Боголюбов.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 39 лет
Первый ответ получен через 23 минуты
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Суд решил уменьшить кадастровую стоимость - как происходит возврат переплаты по земельному налогу?
Неправомерное решение администрации о расписании отпусков на следующий год - анализ оснований и исполнение ТК
Вопрос о дополнительном отпуске для медсестры в доу - продолжать или отменить на основе спец оценки вредности
Как заменить года для расчета декретных с 2012-2013 г на 2013-2016 года?
Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске
Нарушение выплат за вредность - возможность подачи искового заявления после четырех лет
Как вернуть НДФЛ за период пенсии и отсутствия работы?
Расчет декретного отпуска - по каким годам будет учитываться период работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут