Говорят: Мы частная фирма, отпускные никогда не платили и плотить не будем!

Вопрос №1308026 из г. Самара
опубликован 26.05.2011, 15:31

Моя жена работает в частной фирме. Договор трудоустройства ей наруки не давали. Каждый год заставляют написать заявление на очередной ОПЛАЧЕВАЕМЫЙ отпуск, а отпускные не платят... Говорят: Мы частная фирма, отпускные никогда не платили и плотить не будем! Можно ли как-то повлиять на данных роботадателей, чтобы они не вели себя так по-хамски. И что, собственно, я могу реально сделать?! Спасибо!

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Водолазский Игорь Анатольевич

Юрист Балашиха, стаж 32 годa

5.0 717 отзывов

Если имеется доументальное подверждение работы и не боитесь ссориться с работдателем, то смело надо обращаться в гострудинспекцию с жалобой на грубые нарушения трудового законодательства при предоставлении времени отдыха (отпусков). Причем в заявлении можно написать, что просите не разглашать работодателю сведения о заявителе жалобы. Как грамотно проверить и наказать работодателя гострудинспекторы знают. Так же можно подать жалобу в прокуратуру либо вообще сразу обратиться в суд с иком о взыскании отпускных, процентов за невыплату и кмпенсации морального вреда. Удачи.

27.05.2011, 16:49

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

8 800 505-91-11

Иван!

Обращайтесь в трудовую инспекцию города!

С уважением.

26.05.2011, 15:35

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Можно обратиться в суд, истребовать договор и взыскать отпускные. Можно так же обратиться в прокуратуру, по факту нарушения трудового законодательства. А на момент трудоустройства говорил ли работодатель по поводу того, что отпуск не оплачиваемый?

27.05.2011, 13:24

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

удалён

На момент трудоустройства отпускные не оговаривались... На данный момент работодатели говорят, что могут платить отпускные, если зарплату урежут, и разница пойдёт в счёт отпускных...

27.05.2011, 16:44

Спросить юриста