Возможность вести штатное расписание и оформить трудовой договор с привязкой зарплаты к курсу доллара
опубликован 23.12.2003, 09:55
Можно ли вести штатное расписание в условных единицах, если в альбоме унифицированных форм предусмотрено штатное расписание в рублях?
Как правильно оформить в таком случае трудовой трудовой договор: указать заработную плату в условных единицах и день, по курсу на который выплачивается заработная плата в рублях?
Мы хотим выплачивать зарплату в рубоях, но каким-то образом привязать ее к курсу доллара, поскольку услуги, оказываемые нашей компанией, привязаны к доллару.
Уважаемая Ольга!
Вы можете указать в договоре, что зарплата выплачивается в рублях в сумме, эквивалентной ______ долларам США. Однако имейте в виду, что данный принцип приним к гражданским правоотношениям. Возможность фиксирования таким образом заработной платы Трудовым кодексом не предусмотрена, но и не запрещена.
С уважением, Демидова Н.Г.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 6 дней
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как привязать индексацию арендной платы к курсу доллара при договоре аренды в рублях?
Бутье добры скажите, есть ли нарушение в трудовом договоре при следующей формулировке:
Как оплатить арендную плату с пеней задолженности за пол-года, учитывая инфляцию рубля и не учитывая завышенный курс доллара
Курс обмена, используемый для начисления зарплаты, равен 27 рублям за 1 доллар США”?
Можно ли потребовать от компании возмещения убытков связанных с падением курса?
Какие права имеет арендатор при пересчете арендной платы на фоне инфляции и высокого курса доллара?
Наименование должности не соответствует сумме оклада в трудовом договоре и нарушает законодательство
Правильное указание суммы зарплаты в трудовом соглашении - возможные риски и штрафные санкции
Курс доллара курс евро к рублю
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут