Может ли быть основанием для лишения премии нарушение пункта должностной инструкции.
опубликован 06.09.2017, 21:23
Может ли быть основанием для лишения премии нарушение пункта должностной инструкции.
Здравствуйте.
Теоретически нарушение пункта должностной инструкции может являться основанием для лишения премии. Это зависит от внутренних документов организации..
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Добрый день! Если в положении о премировании прописано, то такое возможно. Дело в том что премия это стимулирующая выплата, и по сути на усмотрение работодателя может быть выплачена, но есть локальные акты в организации, которые регулируют вопросы премии, таким образом, ими нужно руководствоваться, в каждой организации свои правила на этот счет.
Внимательно ознакомьтесь с условиями своего трудового договора и с положением о премировании организации.
Самым распространенным основанием является невыполнение должностных функции, неисполнение условий трудового договора и должностной инструкции.
Юристы ОнЛайн: 99 из 47 454 Поиск Регистрация