Проблема с таймером отметки на работе - как заставить работодателя платить справедливо?

Вопрос №13144328 из г. Усолье-Сибирское
опубликован 10.09.2017, 16:37

Как добиться справедливости и заставить работодателя платить? Уважаемые специалисты, посоветуйте. Я работаю продавцом в супермаркете, официально. Нам поставили таймер для отметки, когда приходишь и уходишь. Ставишь палец на панель, таймер тебя распознает, ну или не распознает. Бывает так, что отметка за день проходит, как приход-приход, а не приход и уход. Сначала директор корректировал данную неприятность, но сейчас нам объявили, что если отметка проходит неправильно, то день рабочий теряется. Это просто грабеж и им это на руку. Во первых, есть такое понятие как человеческий фактор, а во вторых, таймер перескакивает на неправильную отметку, когда сразу не распознает твой отпечаток. Как добиться справедливости? Камера видео наблюдения все фиксирует, ... (г. Иркутск)

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Балахтин Филипп Викторович

Юрист Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Если есть камера, на которой фиксируется время прихода, не понятно, в чем тогда проблема? Пишите жалобу на работодателя в Гос. инспекцию труда и прокуратуру. Если вам не выплачивают деньги-обращайтесь в суд.

10.09.2017, 16:41

Благодарю Вас!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист из города Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток. Если Техническая неисправность искажает действительные факты прихода на работу, Вам необходимо обратиться к начальнику с требованием изменить способ учет рабочего времени, Если ваше заявление останется без удовлетворения Тогда придётся обращаться с жалобой в трудовую инспекцию по факту незаконных действий работодателя ущемляющих Ваше право.

10.09.2017, 16:38

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста