Налогообложение беспроцентного займа от фирмы - ответственность фирмы и сотрудника, ставка НДФЛ

Вопрос №13172444 из г. Краснодар
опубликован 16.09.2017, 11:16
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я бухгалтер фирмы, фирма выдала сотруднику беспроцентный займ, который он будет выплачивать ежемесячно фиксированными суммами (по договору займа), нужно ли уплачивать с них НДФЛ и если нужно, то кто должен платить фирма или сотрудник, а также процент НДФЛ?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! В данном случае у сотрудника возникает материальная выгода, которая равна разнице между ставкой рефинансирования и процентной ставкой по займу, с которой и нужно платить налог. Платить 13% НДФЛ должен сотрудник или Вы как налоговый агент.

16.09.2017, 11:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

• Здравствуйте, Вы задаете такие вопросы, которые самостоятельно должны знать, если являетесь бухгалтером и получаете зарплату, обращайтесь к юристу на платную консультацию

Желаю Вам удачи и всех благ!

16.09.2017, 11:20
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!

Добрый день!

НДФЛ у сотрудника в этом случае возникает из-за экономии им средств на процентах. То есть, нужно брать Ключевую ставку ЦБ РФ и высчитывать сколько он сэкономил, эту сумму государству за него перечисляете вы.

16.09.2017, 11:22
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!

Доброго времени суток. Нет, если это денежная Сумма по договору займа, то никакого дохода В случае если договор является беспроцентным, работник не получает, Следовательно оплачивать НДФЛ Мне нужно.

16.09.2017, 11:31

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских