Няня в саду гягя поразила ребенка шнуром от зарядного устройства - что делать и как требовать ее увольнения?
опубликован 17.09.2017, 11:07
Доброго времени суток. Да, конечно няню должны уволить, Ну или как минимум привлечь дисциплинарная ответственность, и отстранить от работы. Решать безусловно будет это работодатель, Но вам следует обратиться с таким заявлением в управлении образования их руководству дошкольного образовательного учреждения.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Добрый день! Вы имеете право требовать компенсацию причиненного вреда, а что касается дисциплинарного взыскания, то это уже администрация будет решать, увольнять или нет, Вы требовать этого не можете по закону.
Доброго времени суток. Вам нужно написать жалобу заведующей детского сада. Обязана будет принять меры. По вопросу увольнения не можете просить. Решать заведующей как поступить. Вы вправе предъявить ей требование о компенсации. Всего доброго.
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Караганда
Похожие вопросы
Няня ударила ребенка в саду - как оценить ситуацию и дать советы воспитателю.
Насилие над ребенком в детском саду - что делать, если полиция не помогает?
Работаю в детском саду, с этого года не оплачивают время тихого часа (2 часа), законно ли это?
Вопрос о возможности требования возврата денег за вышедшее из строя зарядное устройство (на гарантии)
Няня в детском саду не довела порции рыбного суфле до каждого ребенка - кто должен быть наказан?
Ожог ноги у ребенка об батарею отопления в детском саду во время тихого часа кто виноват.
Вопрос ответственности и последствий за наказание ребенка в детском саду
Могу ли я пить чай на рабочем месте, работая воспитателем в детском саду, во время тихого часа?
Насилие в детском саду - Как привлечь ответственность и подать иск в суд?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут