Неправомерное начисление и вычет с заработной платы за отпуск - правомерно ли действие бухгалтерии?

Вопрос №13202848 из г. Кострома
опубликован 22.09.2017, 15:06

Мне ошибочно начислили 25 т. р. за отпуск вместо 8 т. р. Теперь хотят вычитать ежемесячно по максимуму при моей з/п 4 т. р. Т. е буду работать бесплатно в счёт «долга» полгода. Имеет ли такое право бухгалтерия?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тома Анна Вячеславовна

Юрист Новосибирск, стаж 10 лет

4.7 10125 отзывов

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.07.2017)

""ТК РФ, Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 138 ТК РФ

""Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными "законами", - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

Нет, в данном случае имеют право удерживать не более 20%

22.09.2017, 15:26

точность

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 58 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

8 800 505-91-11

--- Здравствуйте, вычитывать из зарплаты, могут не более 25%. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

22.09.2017, 15:07

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Кушнир Станислав Иванович

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 28 лет

4.7 871 отзыв

Здравствуйте! Если Вы не согласны с таким решением, оспорьте его в КТС, потом подайте в суд, если КТС не согласится с Вашей жалобой. Либо в случае, если в организации КТС не имеется, сразу обращайтесь в суд! Госпошлина в этом случае Вами не уплачивается, работники освобождены от уплаты госпошлины в судебных трудовых спорах! Для начала напишите свое несогласие с таким решением бухгалтерии на имя руководителя учреждения, организации, т.е. жалобу на имя руководителя вашего работодателя. В этом случае руководство будет решать вопрос об обращении в суд. Если будут настаивать на своем решении и начнут взыскивать переплату без решения суда, Вы можете обратиться в суд. Успехов и удачи.

22.09.2017, 15:15

грамотно

Спросить юриста

Рокотова Лариса Павловна

Юрист из города Кострома, стаж 27 лет

4.6 2678 отзывов

Если от Вас получено соответствующее письменное разрешение удерживать с Вас, излишнеперечисленных сумм выплат з/пл, то удержание должно соответствовать правильному расчету, необходимо учитывать, что с суммы Вашего дохода был уже удержан НДФЛ, а при возврате этот налог должен быть учтен.

22.09.2017, 21:30

Спасибо за помощь!

Спросить юриста