Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Мария

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Казань, 28.09.2017, 10:10

Как обезопасить свой бизнес при отсутствии владельца на 3-4 месяца?

Вопрос №13228813 из г. Казань
опубликован 28.09.2017, 10:10

Здравствуйте! Подскажите как поступить в такой ситуации: У меня оформлено ип, действует точка Кофе с собой. Так складывается, что мне нужно уехать за границу месяца на 3-4. Есть сотрудник, которому можно доверить работу а кофейне, управление выручкой и тд. Но мало ли, вдруг как я уеду - распродаст оборудование и уедет. Или например психанет и не захочет дальше работать - кофейня в итоге в простое будет. Достаточно ли будет его официально трудоустроить, чтобы избежать подобных ситуаций в мое отсутствие?

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Харитонов Петр Дмитриевич

Юрист Москва, стаж 23 годa

4.6 6820 отзывов

Добрый день, Мария!

Любой бизнес - это риск, поэтому если даже Вы его трудоустроите официально, то это не даст 100% гарантии, что все будет в порядке. Вы подумайте о таком варианте - заключить договор с организацией, которая Вам предоставит сотрудника, который будет работать в кофейне.

28.09.2017, 10:20

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Манин Владимир Петрович

Юрист из города Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

В любом случае вам необходимо заключать с управляющим подробный письменный договор либо гражданско правовой либо трудовой. Удачи.

28.09.2017, 10:13

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63235 отзывов

Доброе вам утро

Уважаемая Мария! В данном случае, вам конечно лучше заключить трудовой договор или договор гражданско-правовых отношений. В любом случае, лучше иметь доверенное лицо, которое будет периодически проверять вашего управляющего.

28.09.2017, 10:15

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Мария

Автор вопроса

0 отзывов

Кофейня находится в г.Орск. Тут даже кофе то не умеют варить, что уж говорить об организациях которые предоставляют работников

28.09.2017, 10:23

Спросить юриста

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63235 отзывов

Доброе вам утро еще раз

Уважаемая Мария, в таком случае, вам остается, только одно. Привезти сотрудника оттуда, где умеют варить ваше кофе.

28.09.2017, 10:25

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день, любой договор можно составить, но вы при этом сильно идете на риск, спокойно уведомите ФНС о приостановлении деятельности, и езжайте себе, приедете начнете снова, при этом без головных болей.

28.09.2017, 10:27

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста