Права молодых специалистов - должны ли выплачиваться надбавки в размере 50%?
опубликован 05.10.2017, 13:58
П. 2.7.3 приказа министерства социальной политики Красноярского края от 09.12.2009 № 358-ОД «Об утверждении видов, условий, размеров и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству социальной политики Красноярского края» установлена персональная стимулирующая выплата молодым специалистам в размере 0,5 оклада (должностного оклада), ставки заработной платы на срок первых трех лет работы с момента окончания учебного заведения.
Если Вы являетесь работником муниципального учреждения социального обслуживания, вопрос оплаты труда регламентируется нормативно-правовыми актами муниципального образования того населенного пункта, где вы работаете.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Доплата молодому специалисту - сколько должны платить в социальном центре г. Сыктывкар
Молодому специалисту положена надбавка к зарплате - возможно ли её получить спустя полтора года работы?
Доплата молодому специалисту в психиатрической больнице
Если да, то почему в положении об этом нет информации, если незаконно, то что можно предпринять в этом случае?
Вопрос о выплате единовременной компенсации молодому специалисту при отработке одного месяца
Требуется ли юристу профессиональная переподготовка для работы в сфере социального обслуживания?
Возможно ли работать в социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних с дипломом менеджера по управлению персоналом?
Может ли социальный педагог (высшее образование) работать специалистом по социальной работе? Или нужна переподготовка?
Неполадки с присвоением статуса молодого специалиста и выплатой надбавки в школе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут