Премия в полном окладе - нарушение бухгалтером и действия следствия

Вопрос №13291246 из г. Ярославль
опубликован 11.10.2017, 20:01

Я как главный бухгалтер начислила себе премию по устному распоряжению руководителя, а он потом забыл написать приказ. Во время проверки это обнаружилось и я удержала. Но все равно дело передали в следственный отдел, руководитель подтвердил, что давала устно распоряжение, а потом забыла написать приказ. И ещё в течение года были написаны 2 приказа на премию в размере должностного оклада. Когда я консультировалась как правильно начислить (т,к я работаю на 0,75 ст.) полный оклад или 0.75,сказали что премия может начисляются в полный оклад. Проверка же указала как нарушение, я разницу внесла в кассу. Что мне теперь ждать от следствия и каким может быть наказание?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63238 отзывов

Добрый вам вечер

Уважаемая Зинаида, в данном случае не совсем понятна позиция следствия. На расстоянии вам помочь сложно. Наймите адвоката для решения ваших проблем. Во всяком случае я не вижу состава преступления, с ваших слов.

11.10.2017, 20:05

Благодарю Вас!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Деревянко Станислав Юрьевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.5 61288 отзывов

Доброго вам времени суток. Советую в данной ситуации вам нанимать адвоката и не скупиться, потому что вам свою позицию нужно доказывать грамотно.

Удачи и всего наилучшего.

11.10.2017, 20:04

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста

Бабкин Михаил Александрович

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Добрый день! Поскольку у Вас не было умысла присваивать незаконно себе денежные средства, и руководитель это подтвердил, что дал разрешения, то состава уголовного преступления в Ваших действия не усматривается.

11.10.2017, 20:04

Спасибо, я у Вас в долгу!

Спросить юриста