Законодательство о неуважительном и оскорбительном поведении руководителя по отношению к подчиненным на работе - что следует знать?
опубликован 15.10.2017, 07:20
Доброго дня.
Подскажите, пожалуйста, как регламентируется законодательством неуважительное и оскорбительное поведение руководителя по отношению к подчиненному на работе.
Напишите заявление в полицию.
КоАП РФ, Статья 5.61. Оскорбление
1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.
3. Непринятие мер к недопущению оскорбления в публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 2 дня
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Принудительное освидетельствование на предмет психического здоровья - права и возможности руководителя
На сколько я понимаю, вы хотите сформулировать заголовок для данного сценария.
Можно ли подать в суд на возмещение морального вреда за подрыв авторитета в случае ухода подчиненного с производственного
Руководитель СО отказался проверять мою жалобу, сославшись, что в моей жалобе содержатся оскорбительные выражения.
Проявление враждебного отношения роководителя к подчиненному - от угроз увольнения до физической расправы
Ходатайство для предоставления жилья.
Устное распоряжение руководителя - могут ли работники игнорировать его и как реагировать на неправомерные требования?
Можно ли распоряжение руководителя подчиненному расценить как сделку?
Может ли руководитель запросить подтверждение аутентичности диплома у работника? Законно ли это и каковы возможные последствия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут