Может ли мужчина, работающий на РЖД, быть уволен после травмы на учебе в другом городе? Как поступить в такой ситуации?
опубликован 20.10.2017, 13:40
Здравствуйте!
Не нужно писать никаких заявлений. Нахождение на больничном листе, не является основанием для увольнения. Работник вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, либо в прокуратуру.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте! Никто не может заставить уволится. Со стороны работника также не было нарушений. Нет оснований для увольнения работника.
Здравствуйте, Наташа! В данном случае не стоит писать заявление на увольнение по собственному желанию, для увольнения по статье должны быть основания, предусмотренные законом; незаконное увольнение может быть обжаловано.
Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Право работника на возврат на прежнюю работу после больничного, не получившего компенсацию и трудовую книжку
Расчет при увольнении не учетом больничного листа - правомерно ли это?
Как отозвать заявление об увольнении после заболевания и изменить дату окончания трудового договора?
Как поступить, если закрывают больничный в период нахождения на работе и продолжение больничного после увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут