Неравномерное распределение нагрузки на службе ВОХР ЖД - Как изменить ситуацию законным путем?
опубликован 22.10.2017, 11:07
Здравствуйте при устройстве на работу вы проходили собеседования,, у вас на руках договор, у вас на руках должностные инструкции, а это значит вы проинформированы и согласны так как вы подписали трудовой договор и работаете, данный случай можно решить только внутри коллектива.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 10 часов
Зарплата одинакова и что я должен работать больше чем другие там не написано
Здравствуйте в таком случае вам надо договариваться с руководством о равноправии, Трудовой кодекс не регулирует правоотношения кто больше работает, а кто меньше, есть трудовой договор и есть должностная инструкция.
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Каковы последствия для условно осужденного, не предупредившего о временной отсутствии и работающего в другом городе?
Законность отчислений из зарплат текущих охранников для оплаты нового сотрудника - нужен совет
Почему пенсионеры в домах для престарелых платят разную сумму за одинаковое содержание и питание?
Правомерность задержания сотрудников после рабочей смены на предприятии с графиком 2-2 по 12 часов
Грозит увольнение всем сотрудникам после кражи в компании - мое правовое положение и возможные способы защиты
Директор дала неполную нагрузку - есть ли это законно и что делать в такой ситуации?
Как разделить собственность при продаже дома, если один из владельцев вносил большой вклад в его обслуживание?
Брат хочет уровнять ставки алиментов для детей, но городской суд отказывает в информации - нужен ли адвокат?
Учитель математики с 15-ю окнами в расписании - правомерно ли такое нагрузить педагога?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут