Расчет переработки - законность и методы оплаты
опубликован 25.10.2017, 09:42
Доброго времени суток! Скажите пожалуйста, если на предприятии у всех большая переработка, а бухгалтерия проводит часы по производственному календарю, а остальные часы переработки проводят премиальными, законно ли это, и как это расценивается?
Оплата переработки регулируется ст.ст.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте.
Это расценивается как нарушение трудового законодательства - отсутствие учета сверхурочных часов, отработанных каждым работником.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Переработка более 400 часов - могу ли я потребовать 50 суток дополнительного отдыха без компенсации?
Расчет переработки на железной дороге - самостоятельно выработанная норма часов и тарифная ставка
Выплата за переработку и праздничные часы - законность и правила
Как доказать факт переработки, если работодатель не оплачивает ее и все данные в табелях в норме?
Работодатель может уменьшить переработку без согласия сотрудника, убирая часы работы?
Как достичь доплаты за переработку в сменном графике официально?
Как получить заработанные деньги за переработку после аннулирования журналов - опыт увольняющегося военнослужащего
В связи с большим количеством праздничных дней в январе
Оплата труда при годовой переработке - обязан ли работодатель оплатить переработку в двойном размере?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут