Работаю по трудовому договору. Можно ли совмещать с уходом за пожилым человеком? Спасибо.

Вопрос №13358066 из г. Обнинск
опубликован 25.10.2017, 11:15
Работаю по трудовому договору. Можно ли совмещать с уходом за пожилым человеком? Спасибо.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Доброго времени суток, Ольга.

Да, Вы можете совмещать работу и уход за пожилым человеком, закон этого не запрещает.

Спасибо за обращение на сайт.

25.10.2017, 11:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Я конечно извиняюсь, но интернет пестрит обратным! Если вы оформляете уход, то работать вы не сможете. Это только для трудоспособных не работающих "фишка". В чем фишка не ясно, потому что на 1200 которую ПФР добавит у пенсии пожилого...

18.10.2021, 22:15

Можно ли уточнить статью в трудовом кодексе? А то в пенсионном фонде сказали что будет штраф 50 тыс.

25.10.2017, 11:31

Ольга, нельзя работать и получать компенсацию по уходу, пенсионный фонд Вам правильно ответил.

Вопросы установления компенсационной выплаты неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидами 1-ой группы, детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет, а также за престарелыми, нуждающимися по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшими возраста 80 лет, регулируются Указом Президента Российской Федерации от 26.12.2006 г. № 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» и постановлением Правительства Российской Федерации от 04.06.2007 г. № 343 «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами».

Указанная компенсационная выплата может быть установлена любому трудоспособному лицу, фактически осуществляющему уход (независимо от родственных отношений и совместного проживания), при условии, что лицо, осуществляющее уход, не работает, не является безработным (т.е. не получает пособие по безработице) и не имеет право на пенсию.

25.10.2017, 11:32
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Компенсация за уход инвалида и заработная плата долговременного ухода за родственником-это две вещи разные. Если получаете компенсацию за инвалида, то работать нельзя. Если заработную плату за помощника по уходу, то можно совмещать любую другую работу.

25.11.2023, 10:09
Похожие темы:
Трудовой договор

Юридические услуги в Обнинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских