Права работника после отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет - возможность взять неотгуленный отпуск или получить компенсацию

Вопрос №1336601 из г. Камбарка
опубликован 01.07.2011, 11:52
16 июля выхожу на работу после отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет. Могу ли я взять неотгуленный отпуск (28 раб. дней)? Или мне выплатят компенсацию? На что я имею право?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Любовь! Вы имеете право на отпуск, право на компенсацию возникает только при увольнении

01.07.2011, 12:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 32 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских