Что делать, если мне дали приказ об увольнении, но я нахожусь на больничном?
Вопрос №13367273
из г. Тверь
опубликован 27.10.2017, 00:04
опубликован 27.10.2017, 00:04
Мне дали приказ о применении меры дисциплинарноговзыскания в виде увольнения, но я нахожусь на больничном. Что мне делать. Я подписала что не согласна.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Статья 81 ТК РФ прямо указывет, что увольнение сотрудника, находящегося на больничном, по инициативе работодателя запрещается, кроме случая когда сам работодатель прекращает свою деятельность (ликвидируется).
27.10.2017, 00:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Это незаконно. Вы можете обратиться с жалобой по данному факту в контролирующие органы - прокуратуру или трудовую инспекцию. Также можете обратиться в суд с иском о восстановлении на работе.
27.10.2017, 00:14
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Твери
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
26
Консультации по трудовому законодательству
26
Составление претензий в трудовую инспекцию
25
Обжалование дисциплинарного взыскания
25
Оспаривание незаконного увольнения
25
Взыскание заработной платы
25
Помощь в восстановлении на работе
25
Составление должностных инструкций
25
Взыскание невыплаченной заработной платы
25
Привлечение сотрудников к ответственности
24
Взыскание компенсаций больничного
24
Оспаривание записей в трудовой книжке
24
Похожие вопросы
Областной суд вынес решение о применении принудительных мер медицинского характера - возможен ли переход в районный суд
Обязана ли налоговая инспекция проверять вид налогообложения перед выдачей уведомления?
Несколько вопросов по отмене приказа об увольнении работника при нахождении его на больничном
«Права работников в ситуации с увольнением - ответы на вопросы о подписании приказа
Вопрос о выплате больничного листа для пенсионерки, подавшей заявление на увольнение и находящейся на больничном
Вопрос по правомерности увольнения при нахождении на больничном?
Вопрос о правильности выставления дат в приказе об увольнении сотрудника по п. 5 ст. 81 ТК РФ.
Необходимо прописать следующий заголовок - Не выплачен расчет в день увольнения - что делать, если я подписала приказ об уходе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут