Мать одиночка, вынужденная к увольнению, может ли она подать на суд и получить компенсацию?

Здравствуйте.

1. Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

1.1. Исковое заявление, заявление, жалоба, представление и иные документы могут быть поданы в суд на бумажном носителе или в электронном виде, в том числе в форме электронного документа, подписанного электронной подписью в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, посредством заполнения формы, размещенной на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

2. Отказ от права на обращение в суд недействителен.

3. По соглашению сторон подведомственный суду спор, возникший из гражданско-правовых отношений, до принятия судом первой инстанции судебного постановления, которым заканчивается рассмотрение гражданского дела по существу, может быть передан сторонами на рассмотрение третейского суда, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом и федеральным законом.

Подавайте в суд, нужны доказательства ст.55 ГПК РФ.

Здравствуйте! Для верного ответа необходимо более подробно описать сложившуюся ситуацию, чтобы узнать сможет ли суд рассмотреть о восстановлении трудовых прав.

С уважением Сергей Анатольевич.

Здравствуйте Ольга! Формально Вы уволились по инициативе работника (по собственному желанию), что работодатель подтвердит Вашим собственноручным заявлением и Вашей подписью. Что Вы намерены оспорить?