Подскажите как правильно написать заявление на увольнение.
опубликован 01.07.2011, 15:23
Марина, срочный трудовой договор прекращает свое действие по истечение своего срока т.е. 8 июля истекает срок вашего трудового договора, в связи с чем вы 9 июля явялетесь уволенной. Кадровая служба за 3 дня до окончания срока трудового договора ОБЯЗАНА вас письменно известить о прекращении с вами трудовых отношенийи или предложить вам работу.
В свою очередь вы вправе напомнить кадровой службе, что ваш трудовой договор прекращает свое действие 8 июля и вы не желаете далее поддерживать трудовые отношения с данной компанией.
Статья 79 Прекращение срочного трудового договора. Трудовой кодек РФ.
Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Городец
Похожие вопросы
Работник, который был временно переведен, и работодатель согласны, чтобы работник продолжал работать по новой должности.
Применима ли статья 291 ТК РФ к компенсации неиспользованного отпуска временного работнику
Вопрос о продлении договора работы при отсутствии работника в декретном отпуске.
Как определить дату увольнения временно принятого работника, если основной работник вернулся во время его отпуска?
Работник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком пишет заявление об увольнении.
Вопрос оформления увольнения по срочному договору в связи с отпуском по уходу за ребенком
Срок действия трудового договора и необходимость написания заявления на отпуск и увольнение
В период работы Иванова предоставила больничный лист для предоставления отпуска по беременности и родам.
Увольнение администратора гостиницы по истечении срока срочного трудового договора
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут